IA y formación humana
Una combinación ganadora para el rendimiento de su organización.
La inteligencia artificial no sustituirá a sus empleados, pero un empleado que no domine la IA pronto será sustituido por otro que sepa utilizarla. Las empresas que integran eficazmente la IA están viendo aumentos de productividad de hasta el 40%. Este curso de formación le permitirá adoptar la IA de forma estratégica, combinando armoniosamente tecnología avanzada, competencias humanas y el posicionamiento adecuado gracias al método MMU® (Matrice Mécanique Universelle®).
Este curso de formación único combina teoría práctica, dominio técnico de la IA generativa y refuerzo de la colaboración humana gracias a métodos de enseñanza inmersivos e interactivos.
De 10 a 12 participantes
Sin requisitos previos
Formación pagada por su OPCO
ACULTURARSE. EVOLUCIONAR. RENDIR.
Nuestra convicción: la IA no sustituye al ser humano, sino que amplía sus capacidades. Al aportar sentido, puntos de referencia y los reflejos adecuados, transformamos el miedo en competencia, la confusión en dominio, y la IA se convierte en una palanca de rendimiento para todos los equipos.
52%
Los empleados están preocupados por el impacto del IAG en el trabajo.
Fuente: Pew Research Center
2025
75%
de los trabajadores afirman no saber cómo utilizar el IAG de manera eficaz en su trabajo.
Fuente: Innovation in Business
2025
94%
Los directivos observan una falta de competencias en IAG en sus equipos.
Fuente: Foro Económico Mundial
2025
Sin embargo, los estudios demuestran que un empleado formado en IA se vuelve mucho más eficiente:
- hasta un 80 % más rápido en ciertas tareas (Stanford/MIT), al tiempo que reduce su carga mental.
- Sin embargo, solo el 5 % afirma saber realmente cómo utilizar la IA en su día a día (Ernst & Young).
El IAG dominado al al servicio del progreso humano
En el IAG no solo impartimos formación.
Acompañamos a los participantes en una experiencia humana, en la que la inteligencia artificial se convierte en una extensión de uno mismo: una herramienta para comprender, decidir y crear mejor.
Una formación que hace evolucionar las prácticas, pero también la relación con la tecnología.
Objetivo: Alinear a los seres humanos y la inteligencia artificial para liberar el potencial de cada uno.
- Descubra el IAG y sus usos concretos, sin jerga ni complejidad.
- Crear una cultura colectiva abierta a la innovación y la adaptación.
- Familiarizarse con su uso profesional: elegir el IAG adecuado, en el momento adecuado, para la misión adecuada.
- Reforzar la confianza, la curiosidad y la creatividad ante la transformación digital.
- Adoptar una postura ética y consciente con respecto a las nuevas herramientas.
- Trabajar con el IAG como asistente cualificado.
Una pedagogía experiencial e introspectiva.
Cada formación sigue un itinerario estructurado en torno a tres dinámicas.
Descubrimiento y emociones
Comprender los retos, sentir los impactos, compartir impresiones.
Exploración y práctica
Experimentar con el IAG en casos concretos, observar y ajustar.
Integración y proyección
apropiarse de las herramientas, relacionarlas con su misión, desarrollar nuevos reflejos.
Objetivo general: pasar del miedo a la confianza, y luego de la exploración al dominio.
Los medios pedagógicos
Talleres inmersivos
Experimentos reales basados en casos profesionales.
Reflexiones colectivas
Intercambios guiados para relacionar el IAG con los retos humanos.
Comentarios y valoraciones
Cuestionarios de elección múltiple, sesiones informativas y comentarios personalizados para consolidar el aprendizaje.
Tiempo de análisis y asimilación
relacionar cada descubrimiento con la realidad sobre el terreno.
Competencias previstas
Identificar los usos pertinentes de la IAG para ganar en productividad y creatividad.
Aplicar las normas de confidencialidad y cumplimiento al utilizar las herramientas de IAG.
Controlar la calidad y los sesgos de los resultados generados para garantizar la seguridad de las decisiones.
Redactar indicaciones claras y precisas (ingeniería de indicaciones) para obtener respuestas fiables y reutilizables.
Garantizar una vigilancia continua sobre el IAG para adaptar las prácticas y mantenerse al día.
Seleccionar y configurar las herramientas adecuadas de IAG de conformidad con el RGPD y el Reglamento UE 2024/1689.
Datos prácticos:
- Duración: 2 días (14 horas) / posibilidad de distribuirlo en 3 días.
- Número de participantes: entre 10 y 12.
- Lugar: por determinar.
Formación pagada por su OPCO
Ignissimos ducimus quin blandiitis praesentium voluptatem deleniti atque corrupti quos dolores et quas molestias excepturi, scint occaecatti gnissimus ducimus qui blandiitis.
Sus expertos en IA
Más de quince formadores componen nuestro equipo para responder a la creciente demanda de formación en IA. Todos ellos están gestionados y dirigidos por los fundadores, expertos que están detrás del método y del programa pedagógico:
Encuentre la formación que realmente transforma su día a día profesional
En Boeckli & Gomes, desarrollamos formaciones a medida, innovadoras y prácticas, concebidas para responder a los verdaderos retos sobre el terreno. Nuestra ambición: hacer que los intercambios sean más fluidos, reforzar el elemento humano y aumentar el rendimiento en todos los niveles de la empresa.
Ya se trate de la Matriz Mecánica Universal® (UMM®), del uso de herramientas de inteligencia artificial, de una mejor gestión del correo electrónico o de la prevención de comportamientos inadecuados, cada curso de formación tiene como objetivo cultivar la responsabilidad individual, la claridad colectiva y las relaciones profesionales de alta calidad.
Nuestros formadores combinan experiencia, métodos pedagógicos y pragmatismo para lograr cambios duraderos en sus prácticas internas.
Una brújula interna para posicionarte correctamente en tus relaciones.
Un marco para conocerse mejor y cooperar más eficazmente.
Un curso para transformar la comunicación por correo electrónico combinando organización, tecnología inteligente e inteligencia emocional.
Un taller para volver a poner el cuerpo, la seguridad y el respeto en el centro del liderazgo y las relaciones profesionales.